基本信息
工作性質全職
招聘人數若干人
招聘部門不限
學歷要求大專
工作經驗不限
年齡要求20歲--30歲
工作地點太原市杏花嶺區杏花嶺區(山西省/太原市/杏花嶺區)
聯系方式
聯系人:崔女士 ( 聯系我時,請說是在山西人才網上看到的 )
聯系電話:156****2182
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職位動態
98%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率11小時
簡歷平均處理時長
昨天17:07
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職位描述
崗位職責:
1、 負責技術崗職位人才項目的搜尋、篩選、溝通、協調、推動,解決客戶的人才需求;
2、 分析客戶需求,通過各種渠道尋訪候選人;
3、 溝通、面試并篩選候選人,推薦合適候選人;
4、 與客戶保持積極、有效的溝通,協助客戶做好面談安排、薪酬談判、背景調查等環節,促使項目順利進行;
5、 候選人入職前中后期的跟蹤,關注被錄用者的職業發展;
6、 研究行業發展動向,收集行業內人才信息,積累人才資源庫。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,專業不限;
2、有銷售、咨詢、HR工作經驗者優先考慮;
3、對人才招聘專業服務有濃厚興趣,富有激情,結果導向,能夠在一定的壓力下開展工作;
4、善于學習,結果導向,做事不輕言放棄,善于不斷尋找新的突破;
5、擅長有效溝通,思維縝密,并具有良好的客戶服務意識。
薪資結構:
無責底薪+高額項目提成+月考核獎金(300-1000)=5000+
公司福利:
五險一金+國定假日+帶薪年假+節假日福利+定期團建+員工活動
發展空間:
顧問通道: 助理顧問—高級助理顧問—行業顧問—資深顧問—高級顧問
1、 負責技術崗職位人才項目的搜尋、篩選、溝通、協調、推動,解決客戶的人才需求;
2、 分析客戶需求,通過各種渠道尋訪候選人;
3、 溝通、面試并篩選候選人,推薦合適候選人;
4、 與客戶保持積極、有效的溝通,協助客戶做好面談安排、薪酬談判、背景調查等環節,促使項目順利進行;
5、 候選人入職前中后期的跟蹤,關注被錄用者的職業發展;
6、 研究行業發展動向,收集行業內人才信息,積累人才資源庫。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,專業不限;
2、有銷售、咨詢、HR工作經驗者優先考慮;
3、對人才招聘專業服務有濃厚興趣,富有激情,結果導向,能夠在一定的壓力下開展工作;
4、善于學習,結果導向,做事不輕言放棄,善于不斷尋找新的突破;
5、擅長有效溝通,思維縝密,并具有良好的客戶服務意識。
薪資結構:
無責底薪+高額項目提成+月考核獎金(300-1000)=5000+
公司福利:
五險一金+國定假日+帶薪年假+節假日福利+定期團建+員工活動
發展空間:
顧問通道: 助理顧問—高級助理顧問—行業顧問—資深顧問—高級顧問

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